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Nota: Si busca por la unidad militar, vea Una empresa es un conjunto organizado de medios con vista a ejercer una actividad particular, pública, o de economía mixta, que produce y ofrece bienes y/o servicios , con el objetivo de atender a alguna necesidad humana. El logro, en la visión moderna de las empresas privadas, es consecuencia del proceso productivo y lo retorno esperado por los inversores. Las empresas de titularidade del Poder Público tienen la finalidad de obtener rentabilidade social. Las empresas pueden ser individuales o colectivas , dependiendo del número de socios que las componen.
En el Brasil existen cerca de 6 millones y 600 mil empresas formales, de las cuales 99% son microempresas y pequeñas empresas.[1] En Portugal existen más de 312 mil empresas (datos de 2007).[2]
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Categorías de empresas
La concepción de una empresa,sea ella grande o pequeña, con o sin fines lucrativos, no se hace posible sin la adopción de una serie de principios administrativos que irán a engendrar la organización y el consecuente desarrollo de la empresa.
Según la Teoría Sistemica, esos principios administrativos son dados por cuatro factores:
Aún según esa Teoría, también llamada de Organicista porque aplica en las Ciencias Sociales algunas teorías de las Ciencias Biológicas (tomando como referencia la relación Célula-Tejido-Órgano-Sistema-Organismo), el concepto de Administración puede ser dado por el acto o efecto de organizar, de crear organismos, que comprenden un conjunto de órganos constituyendo una empresa.
La racionalização, importante factor de organización, es toda acción reformadora que visa a sustituir procesos rotineiros y arcaicos por métodos basados en raciocínios sistemáticos. Hoy, sin embargo, la palabra organización es comumente sustituida por el término “Organización y Método” (La M)..&
La organización puede aún ser divida en dos fases:
- Economía Rudimentar: consumo reducido, baja producción, artesanal, falta de organización.
- Economía Evolucionada: aumento del consumo, producción empresarial, desarrollo de la organización.
ES inegável la contribución de las organizaciones militares en el enriquecimiento del proceso organizacional, como la investigación operacional y el PERT.
De entre los diversos tipos de empresa, tenemos a de producción, constructora y a de servicios.
Las empresas aún pueden ser clasificadas en cuanto a:
- Objetivos (comerciales, industriales, de prestación de servicios).
- Tamaño (grande, media, pequeña, micro).
- Estructura: (individuales, colectivas, públicas, mixtas).
- Volumen de Trabajo Interno (simple, complejas).
- Organización (Lineal o Militar, Funcional, Estado Mayor o “Staff”).
"Producir" es el acto de transformar recursos materiales en bienes de consumo por la actividad comercial.
"Desperdício" es la pérdida de materiales por negligencia, imperícia o imprudência del agente administrativo. El desperdício puede ser causado por tipos de origen, factor material, humano o racional.
Por el sector económico
Dependiendo del tipo de prestación de la empresa, se tiene las siguientes categorías:
- Sector primario, correspondiendo a la agricultura;
- Sector secundario, correspondiendo a la industria;
- Sector terciario, correspondiendo al sector de servicios.
Por el número de propietarios
El propietario de la empresa puede ser sólo una persona, caso de las empresas individuales, como pueden ser más de una, formando sociedades.
Existen las siguientes modalidades en las legislaciones portuguesa y brasileña :
- Empresa en nombre individual
- Sociedad por cuotas
- Empresa de Responsabilidad Limitada, (Ltda o Lda - terminación en el nombre de la empresa)
- Sociedad Anónima, (SA - terminación en el nombre de la empresa)
- Cooperativas, (CRL - terminación en el nombre de la empresa)
- En Comandita,
Por el tamaño
La empresa puede ser aún categorizada por su tamaño, en consonancia con uno o una serie de criterios, como el número de empleados , volumen de negocios, etc. Una forma rápida para traducir genéricamente este compêndio de criterios es decir que la empresa puede ser:
- Micro Empreendedor Individual
- Microempresa
- Macroempresa
- Empresa de pequeño porte
- Empresa de medio porte
- Empresa de grande porte
Por el fin
- fin lucrativo
- fin no lucrativo
Esa división, parte de la antigua conceituação de Empresa, una asociación organizada o emprendimiento o aún una firma o persona jurídica que explora una determinada actividad con objetivo de logro.
Sin embargo, se debe llevar en cuenta una nota en relación a una correcta confusión sobre lo que es una empresa sin fin lucrativo. Una empresa al declarar que tener logros no es un fin en sí mismo, no implica que la empresa no cree logros, pero antes que esos logros no irán a ser redistribuidos por los dueño(s) de la empresa. La empresa puede aplicar esos logros para poder soportar los costes de su actividad, y el restante (el llamado logro) podrá muy bien ser aplicado en la expansión de su actividad (alargamento), aumentos de eficiencia (mejoría de la calidad de funcionamiento), o aún como también ha sido muy practicado: practicar un precio igual al coste. Esta es una de las razones muy apuntadas para suspensión de pagos financiera de este tipo de empresas, pues no incorporan el coste de innovación y de eficiencia.
El empresario comercial
Abordagens económicas
El Prof. Giuseppe Ferri observa que la producción de bienes y servicios para el mercado no es consecuencia de actividad accidental o improvisada, pero sí de actividad especializada y profesional , que se explica a través de organismos económicos permanentes en ella predispostos.
Estos organismos económicos, que se concretizan de la organización de los factores de producción y que se proponen a la satisfacción de las necesidades ajenas, y, más precisamente, de las exigencias del mercado general, toman en la terminologia económica el nombre de empresa.
Los economistas clásicos, el siglo XIX, habían observado las organizaciones económicas destinadas a la producción, teniendo Jean-Baptiste Say (1767-1832), exaltado la figura del empresario, mostrando que es él "el eje a un tiempo de la producción y de la repartição, aquel que adapta los recursos sociales a la necesidades sociales, y que remunera los colaboradores de la obra cuyo jefe es".
En la reacción socialista de los reformadores, Saint-Simon colocó en el centro de la sociedad la figura de los grandes empresarios. Desde entonces, la Economía Política pasó a considerar, con la relevancia debida, el papel de la empresa, como organización de los factores de producción.
Así - acentúa Ferri - la empresa es un organismo económico, es decir, se asienta sobre una organización fundada en principios técnicos y leyes económicas. Objetivamente considerada, se presenta como una combinación de elementos personales y reales, colocados en función de un resultado económico, y realizada en vista de un intento especulativo de una persona, que se llama empresario. Como creación de actividad organizativa del empresario y como fruto de su idea, la empresa es necesariamente aferrada a su persona, de él recibiendo los impulsos para su eficiente funcionamiento. El concepto jurídico de empresa se asienta en ese concepto económico.
Abordagens jurídicas
Vanamente, las juristas han buscado construir un concepto jurídico propio para tal organización. Se siente en sus lecciones correcto constrangimento, una verdadera frustração por no haberles sido posible componer un concepto jurídico propio para empresa, teniendo el comercialista que valerse del concepto formulado por los economistas. Por eso, persisten los juristas en el afã de edificar vanamente un original concepto jurídico de empresa, como se fuera desdouro para la ciencia jurídica transponerse para el campo jurídico un bien elaborado concepto económico.
Hamel y Lagarde, estudiando el fenómeno de la empresa comercial, recomiendan que el jurista debe ir más lejos en el examen jurídico del que ella constituye, no contentándose con una simple descripción, debiendo así aplicarse a un doble trabajo: lo de analizar los elementos constitutivos de la empresa y lo de examinar las reglas que, en su interior, presiden a la relaciones recíprocas de esos elementos; de otra parte, considerando la empresa en la síntesis de sus elementos constitutivos, debe verificar la naturaleza jurídica de ese sistema para investigar cómo ella puede ser conectada, eventualmente, por derechos reales o por relaciones de obligación, a los elementos del mundo exterior o la personas de la vida jurídica. Si la empresa es el átomo de la actividad económica - prosiguen los profesores parisienses - la misión primera del jurista es analizar los elementos de ese átomo para ver cómo ellos reaccionan, y deben reaccionar, unos sobre los otros; es necesario, enseguida, buscar como este átomo se comporta y debe comportarse en las relaciones con el mundo exterior, cosas y personas.
Trabaja el jurista, por lo tanto, sobre el concepto económico para formular la noción jurídica de empresa. ES claro que ni todos los aspectos económicos de la empresa interesan al derecho comercial. El fenómeno productivo en sí, transformación técnica de la materia-prima en producto manufaturado, pronto para el consumo, escapa evidentemente al interés y a la reglamentación jurídica, siendo propio de la cogitação del economista. El Prof. Ferri, que presenta esas observaciones, acuerda los ángulos más expressivos de la empresa, por los cuales se interesa el derecho. Y en él nos apoyamos, para este resumo:
- La empresa como expresión de la actividad del empresario: La actividad del empresario está sujeta la normas precisas, que subordinam el ejercicio de la empresa a determinadas condiciones o pressupostos o lo titulan con particulares garantías. Son las disposiciones legales que se refieren a la empresa comercial, como su registro y condiciones de funcionamiento.
- La empresa como idea creadora, a que la ley concede tutela: Son las normas legales de represión a la competencia desleal, protección a la propiedad imaterial (nombre comercial, marcas, patentes etc.).
- La Empresa como un complejo de bienes, que forma el establecimiento comercial, regulando su protección (punto comercial), y la transferencia de su propiedad.
Las relaciones con los dependientes, según principios jerárquicos y disciplinares en las relaciones de empleo, materia que hoy se desenlazó del derecho comercial para integrarse en el derecho del trabajo.
ES preciso comprender, aún según los ensinamentos de Ferri, que la disciplina jurídica de la empresa es a de la actividad del empresario, y la tutela jurídica de la empresa es la tutela jurídica de esa actividad.
Esas consideraciones los llevan a comprender que, en el ángulo del derecho comercial, empresa, en la acepção jurídica, significa una actividad ejercida por el empresario. De eso transcurre inevitablemente que avulta en el campo jurídico la proeminente figura del empresario.
Importante resaltar las peculiaridades del empresario en el derecho brasileño. Bajo la égide del antiguo Código Comercial Brasileño se observó haber las mismas perplejidades y los mismos problemas del derecho extranjero que se reflejaron en la doctrina nacional.
La Normativa n° 737, de 1850, en el art. 19 (revocado), al enumerar los actos de comercio, incluyó las empresas, dando inicio, en el campo del derecho comercial pátrio, a los trabajos de su conceituação.
ES evidente que el legislador, al incluir las empresas entre los actos, como figurativas o componentes de la mercancia, usó de la expresión, tal como Escarra anotó en el derecho francés, como repetición de actos practicados a título profesional. De hecho, en ese sentido conocemos la preleção de Inglés de Sousa: "Por empresa debemos entender una repetición de actos, una organización de servicios, en que se explore el trabajo ajeno, material o intelectual. La intromissão se da, aquí, entre el productor del trabajo y el consumidor del resultado de ese trabajo, con el intuito de logro".
Ese estrecho concepto de "empresa", usado por conveniência de lenguaje, evidentemente que no más sirve a la doctrina moderna.
J. X. Carvalho de Mendonça, por otro lado, inspirado naturalmente en Vivante, conceituou la empresa como "la organización técnico-económica que se propone a producir la combinación de los diversos elementos, naturaleza, trabajo y capital, bienes o servicios destinados al cambio (venda), ,con esperanza de realización de logros, corriendo riesgos por cuenta del empresario, es decir, de aquel que reúne, coordina y dirige esos elementos bajo su responsabilidad".
Anticipando la crítica al concepto presentado, evidentemente decalcado sobre el concepto económico, J. X. Carvalho de Mendonça se adelantó a ella, declarando que, de hecho, "el concepto económico es el mismo del jurídico, en que pese a algunos escritores que los distinguen sin fundamento". Y explica: "El derecho comercial considera la empresa que se presenta con carácter mercantil. De ese modo, el empresario, organizando y dirigiendo la empresa, realiza, como todo comerciante, una función de mediación, entrometiéndose entre la masa de energía productora (máquinas, obreros, capitales) y los que consumen, concursando destarte para la circulación de riqueza". Son, así, pressupostos de la empresa, para el maestro, los siguientes elementos: a) una serie de negocios del mismo género de carácter mercantil; b) el empleo de trabajo o capital, o de ambos combinados; c) la asunción del riesgo propio de la organización.
Así, el derecho comercial pátrio viña preocupándose cada vez más con el asunto. El Prof. Waldemar Ferreira examinó varios aspectos del problema, así como el Prof. Sílvio Marcondes Hacha, que lo estudió exhaustivamente en el derecho comparado y en el derecho nacional, en su monografia de concurso "Limitación de la Responsabilidad de Comerciante Individual".
Ese eminente jurista llegó melancólicamente a la siguiente conclusión: "ES de concluirse por la inexistencia de componentes jurídicos que, combinados a los datos económicos, formad un concepto genérico de empresa; o, considerada la constância del substrato económico, por la inexistencia de un concepto de empresa como categoría jurídica".
Tal es el interés de los medios jurídicos nacionales en la investigación y formulação del concepto de empresa que la materia aflorou en los debates del 11º Congreso Jurídico Nacional, reunido en São Paulo, cuando el Prof. Francisco Campos dejó claro el pensamiento de que en la economía brasíleira, constituida de pequeñas empresas, en que predomina la presencia de la persona del empresario, no se ve la figura abstracta de la empresa, "la organización técnica, la despersonalização de la actividad económica, que es un elemento fundamental o esencial al concepto de empresa".
Negó lo ilustre profesor, dadas las condiçces de nuestro subdesenvolvimento económico, mayor interés en el equacionamento del problema, pues "sería, evidentemente, deformar la realidad, principalmente en los países en desarrollo como el nuestro, querer pisar sobre las actividades individuales, de carácter rudimentar y sin ninguna organización, el concepto de empresa". Pero reconoce que "con la tendencia de predominarem en la vida económica las grandes organizaciones despersonalizadas, debemos forjar otros conceptos en sustitución a aquellos que vigoran en la época individualista y liberal del derecho comercial". Así, el concepto de empresa, según él, "es destinado a tener un gran futuro".
Como se ve, se colocó el eminente jurista nacional en posición empírica, preocupado sólo con los aspectos prácticos, relegando el prisma científico del análisis de la empresa. Pero el estudio de la materia es incoercível entre nodos, malgrado la fragilidade de nuestra organización empresarial.
La idea de empresa, como categoría fundamental del derecho comercial, ya había si impuesto en los estudios de la disciplina jurídica y en los pronunciamentos jurisprudenciais de nuestros tribunales. El problema a considerar no era lo de poderio económico de la empresa y su predominância en el campo económico, pero su definición como categoría básica, como el punto de partida del derecho mercantil. Constituyen, de hecho, su estudio y su investigación un imperativo de las transformaciones que la sociedad ha sufrido, con la correspondiente evolución del derecho, con el aperfeiçoamento de sus instituiçõe.
Conceituada o no científicamente la empresa, el derecho positivo había formulado criterios y nociones para de ellos valerse en sus propósitos. Así, por ejemplo, la Ley n° 4.137, de 10 de septiembre de 1962, que coíbe el abuso del poder económico, se vio en la contingência de formular un concepto legal, como base de la represión que objetiva. Y, por eso, en el art. 69, declara que "se considera empresa toda organización de naturaleza civil o mercantil destinada a la explotación por persona física o jurídica de cualquier actividad con fines lucrativos".
No tuvo, como se ve, el legislador constrangimento de definir la empresa, en sentido objetivo. Ya la comisión de profesores que elaboró el Proyecto de Código Civil se dejó dominar por la timidez y perplejidad de los juristas italianos de 1942, y evitó definir la empresa. Adoptó el mismo criterio del Código italiano, conceituando sólo el empresario. Y empresario, para el proyecto, es quien ejerce profesionalmente actividad económica organizada para la producción o la circulación de bienes o de servicios.
Desala proyecto fue aprobado el Nuevo Código Civil Brasileño en 2003, que concluyó algunas polémicas de la doctrina comercial, y obviamente inició otras.
Otras consideraciones sobre el debate acadëmico sobre el concepto de la empresa:
- Distinción que se da entre la empresa y la sociedad comercial: La principal distinción, y más didáctica, entre empresa y sociedad comercial es a que ve en la sociedad el sujeto de derecho, y en la empresa, aún como ejercicio de actividad, el objeto de derecho.
Con efecto, la sociedad comercial, desde que esté constituida en los términos de la ley, adquiere categoría de persona jurídica. Se hace capaz de derechos y obligaciones. La sociedad comercial, así, es empresario, jamás empresa. ES la sociedad comercial, como empresario, que irá exercitar la actividad productiva.
- La preocupación del jurista germânico Endemann, de considerar la empresa como personalidad jurídica, no vengó. Los juristas, en su mayoría, no admiten la empresa como sujeto de derecho, como persona jurídica en sí.
- Otra distinción fácil es a de que empresa puede ser el ejercicio de la actividad individual, de persona natural. ES la empresa individual, contraponiéndose a la empresa colectiva, que es la ejercida por la sociedad comercial. La empresa no pressupõe, como se ve, necesariamente, una sociedad comercial.
- Puede haber, además de eso, sociedad comercial sin empresa. Dos personas, por ejemplo, juntan sus cabedais, forman el contrato social, y lo registran en la Junta Comercial. He ahí ahí la sociedad, y, mientras esté inactiva, la empresa no surge.
Actualidades
Especialización
El grado de especialización de las empresas ha sido creciente. es una tendencia cuando el mercado se hace más exigente y más maduro. Por especialización se comprende la prestación de un servicio o bien donde antes era un componente prestado por otras empresas.
Criba entre gestión y dueño de la empresa
Actualmente en los mercados más concorrenciais, ya hay algún hábito en distinguir la gestión de la empresa con el titular de la empresa, o sea, el dueño de la empresa puede no ser a mejor persona a gestionar la empresa. Esto ocurre usualmente cuando el creador de la empresa, queda con una correcta edad, o cuando la empresa queda con una dimensión extremadamente elevada...
Multinacionales son empresas que tutéan en diversos países, es decir, que ya ultrapasaron barreras geográficas y políticas para salir de sus países, sedes y se desplacen para diversos mercados en el globo. Ver globalización.
Breve Historia de la Empresa
Siempre existieron formas de trabajos organizadas y dirigido. Pero las empresas se desarrollaron de forma lenta hasta la revolución industrial.
Muchos investigadores dividen la historia de la empresa en 6 fases.
Fase artesanal
Desde la antiguidade , hasta 1780, el régimen de producción estuvo limitado a artesanos y la mano-de-obra intensiva y no calificada, principalmente más direccionada para la agricultura.
El sistema de comercio era de cambio por cambio (cambios locales).
Fase de la industrialização
Con la revolución industrial, las empresas sufrieron un proceso de industrialização conectado a la máquinas.
El uso del carbón, nueva fuente de energía , vino a permitir un enorme desarrollo en los países. La empresa asume un papel relevante en el desarrollo de la sociedades, introduciendo nuevas máquinas consoante el material que se quería producir, como la máquina de fiar, tear, maquina a vapor, locomotivas, etc.
Fase de desarrollo industrial
Los dos exponentes marcantes de esta fase, son el acero y la electricidad .
El hierro es sustituido por el acero, como fuente básica de la industria, y el vapor es transferido por la electricidad y derivados de petróleo .
El desarrollo del motor de explosión y del motor eléctrico, establecen una relación entre la ciencia y el avance tecnológico de las empresas. Esto hizo con que se de ese el desarrollo de los transportes y de las comunicaciones, lo que permitió acortar las distancias entre diferentes áreas, lo que permite el desarrollo rápido del intercambio comercial.
Fase del Gigantismo Industrial
En esta fase las empresas alcanzan enormes proporciones, pasando a actuar en operaciones de ámbito internacional y multinacional .
Surgen los navíos cada vez más sofisticados y de grande porte, grandes redes ferroviarias y auto-carreteras cada vez más accesibles.
El automóvil y el avión se hacen vehículos cada vez más usuales / corrientes, y con la aparición de la televisión las distancias se acortan.
Fase moderna
Corresponde a la fase en que el desarrollo científico y tecnológico de las empresas se afirma de forma sorprendente y la utilización de medios tecnológicos cada vez es más preciso.
Cada vez es más notório lo contraste entre los países del norte y del sur, comenzando a ser clasificados por países desarrollados (los de la zona norte, más avanzados a nivel tecnológico y empresarial), y países "en vías de desarrollo" (países de la zona del sur, menos industrializados, y más rurales).
En los países desarrollados comienzan a “circular” nuevos materiales básicos ( p.ex plástico aluminio ,hebras sintéticas, etc.). Al petróleo y electricidad son aumentadas nuevas formas de energía, como la nuclear y a solar.
El surgimento de nuevas energías, como el circuito integrado y la informática , permiten la sofisticação de la calidad de vida cotidiana. El uso de TELE la colores, ordenador, comunicación por satélite y los coches, permite dinamizar las empresas. Existe una relación directa entre empresa, consumo, publicidad. Varias formas de publicidad son hoy día estudiadas por los departamentos de marketing de las empresas siendo que el medio publicitario que ha crecido más los últimos años es internet , webs como http://www.pandaempresas.com surgen cada vez con más frecuencia en todos los Países Desarrollados y en vías de desarrollo.
Los consumidores cada vez pasan a ser más existentes en términos de tecnología. Surge entonces la competición entre las empresas en el intuito de satisfacer los clientes, lo que lleva de forma directa e indirecta al avance tecnológico.
Por detrás de este avance está estudios científicos. La ciencia cada vez queda más conectada a la empresa.
Fase de incertidumbre Post – Moderna
Hoy día, las empresas se encuentran en un clima de turbulencia. El ambiente externo de las empresas se caracteriza por una complejidad y movilidad que los empresarios no consiguen “gestionar” de forma adecuada.
En esta fase, las empresas luchan con escasez de recursos y cada vez es más difícil colocar los productos en el mercado.
Las empresas tienden la estagnar, lo que no es recomendable, pues la empresa debe asumirse como un sistema de abierto la cambios e innovaciones a todos los niveles, expresamente a nivel de productos internos y gestión.
Cuadro de síntesis
- Fase artesanal: Antiguidade hasta a la revolución industrial 1780
- Fase de la industrialização: Primera revolución industrial 1780 - 1860
- Fase del desarrollo industrial: Segunda y tercera revolución industrial 1860 - 1914
- Fase del gigantismo industrial: Entre las dos grandes guerras mundiales 1914 - 1945
- Fase moderna: Del polvos–guerra hasta a la actualidad 1945 - 1980
- Fase de incertidumbre: Actualidad después de 1980
Ver también
- Administración
- Empregador
- Capitalismo
- Derecho societário
- Persona (derecho)
- Globalización
- Suspensión de pagos
- Sociedad empresaria
Referencias
- ↑ netlegis.con.br, 03/04/07: Avances en el microempreendedorismo, Revista Contábil & Empresarial Fiscolegis, acessado en 6 de enero de 2010
- ↑ marktest.con, 20/12/07: Más de 312 mil empresas en Portugal, acessado en 6 de enero de 2010
Conexiones externas
- Definición de Empresa en el Diccionario Priberam
